- 彈性排班
- 免經驗可
- 同事可愛
- 生日禮
- 全勤獎金
- 三節禮金
- 員工折扣
- 團體保險
- 定期環境消毒
得正#樹林中山計畫(尚杰氏商行)
- 飲料調製,茶飲製作,櫃檯門市接待,產品介紹與銷售,吧台前置作業準備,熟悉食物性質與營養知識,產品食材管理。
台北市中山區北安路550-1號
匯款
每月10號
早班:10:30~19:30
中班:12:00~21:00
中班:13:30~22:30
#長期兼職
1人
推薦職缺 (20)
-
👍 【涓豆腐】松山車站店-早班內場兼職人員
47分鐘前時薪$208 ~ $220台北市信義區
餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。
-
👍 PapaRoy義式料理外場250
47分鐘前時薪$200 ~ $250台北市信義區
跑菜: 接待客人入席、點餐、協助送菜、倒水照顧客人、餐期結束整理、完成主管交辦事項。 菜口: 與內場控菜對接、控制出餐節奏、送菜、協助照顧客人、完成主管交辦事項。 吧台: 負責飲料甜點製作、接聽電話、確認訂位、清洗杯盤、完成主管交辦事項。 能夠負責的站台愈多,薪水愈高。
-
👍 美式壽司服務生早班晚班假日班(供餐)美式壽司服務生職缺招募
47分鐘前時薪$225台北市松山區
1. 迎接客人:接待客人並引導他們到座位,為客人提供友好和熱情的服務。 2. 接收訂單:接收客人的訂單,確保準確無誤,並及時將訂單轉交給廚房。 3. 提供菜單建議:根據客人的需求和喜好,提供菜單中的建議和推薦。 4. 服務飲品:為客人提供各種飲品,如水、軟飲料、咖啡、茶等,保持飲品供應充足。 5. 送餐:將準備好的菜品送到客人的桌上,保持食物的溫度和質量。 6. 處理客人需求:對於客人的額外需求,如更換餐具、增加飲料等,快速且準確地回應。 7. 解答問題:回答客人對菜單、食品或餐廳服務的相關問題,提供必要的信息和解釋。 8. 撤桌和清潔:在客人完成用餐後,及時撤桌並清潔桌子,確保餐桌整潔。 9. 計算結賬:向客人提供帳單,接受付款,處理客人的付款方式,如現金、信用卡等。 10. 協作合作:與廚師、洗碗工和其他餐廳團隊成員合作,確保高效的服務流程。 餐廳外場服務人員需要具備良好的溝通技巧、抗壓能力和團隊合作能力。他們應該能夠快速反應客人需求,提供出色的顧客服務,並確保餐廳的運作順利。
-
內場兼職人員/工讀生(晚班及假日班為主)
4週前時薪$190 ~ $210新北市新店區
請直接電聯:0955-617-955 晚班(16:00起)及假日班(全天)為主 餐飲櫃檯: .負責為顧客包餐、出餐 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐 點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易 餐飲之料理。 .並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作 與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包、外送服務。 額外福利: 每年尾牙、紅包 不定期聚餐 餅乾、飲料、點心不定期供應
-
得正三重徐匯計劃日班工讀生
2週前時薪$190 ~ $220新北市三重區
【工作內容】: 1.飲料之調製。 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 3.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點剩下的飲料與耗材。 5.外送服務。
-
★時薪195元★【洋朵義式廚坊】板橋店 內場兼職夥伴(早班/晚班/假日班)
1天前時薪$195 ~ $200新北市板橋區
【『米塔集團』跨國餐飲品牌,積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 米塔近年來致力於創立全新品牌,目前旗下有16家品牌,穩健立足餐飲市場。持續插旗拓展門市超過百家分店之規模! 歡迎具高度服務熱忱、有志於餐飲服務業發展的您,加入我們的行列「與米塔同行」。 品牌連結:https://www.yentlpasta.com.tw/ 【兼職】 1)時薪195元。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)兼職夥伴全勤,當月時薪增加5元。 3)免費員工餐。 4)早班/中班/晚班/打烊/假日班可任選,每月至少可配合80小時。 5)具中、西餐廚師證書,每月加1000元照獎勵金! 【工作內容】 1) 準備食材的前置作業,一般簡易餐點、套餐烹調。 2) 菜口控單、出餐時負責菜餚擺盤服務。 3) 叫貨點貨、控制食材成本及鮮度。 4) 餐飲品質控管。
-
得正#台北大直計劃
1月前時薪$192 ~ $230台北市中山區
飲料調製,茶飲製作,櫃檯門市接待,產品介紹與銷售,吧台前置作業準備。 歡迎所有求職者,應屆畢業、夜間就讀中、日間就讀。
-
急🍟摩斯漢堡🍔早班
1週前時薪$190新北市板橋區
打工待遇:時薪 190~228 打工內容: ✅上班地點:摩斯漢堡板橋館前店 ➠鄰近:府中後站商圈 ✅時薪: 190 元起 ➠定期檢核,依能力調整薪資 +$ 5/次 😃有意願面試,可詳細詢問,時間可議 電洽:0936221876(陳店長) 或留言你想應徵!!以及你想應徵的班別, 謝謝配合哦👍 🔎🆔 ✅工作內容 收銀:協助顧客點餐推薦餐點、製作飲品、送餐、維護客席環境 內場:製作餐點、油炸點心、洗菜、維護廚房環境 ✅員工福利 半價餐飲!超划算! 在職第二個月起,每月免費漢堡2個 有勞健保!照政府規定走,每日薪資清清楚楚 免費制服!衣服變大變小變髒都可以再換新 國定假日!薪資DOUBLE!雙倍薪水!做一天低兩天! 年度獎金!把特休換成錢!做越久,領越多! 升遷制度!上班表現優良可升遷為計時主管 🧰徵求時段參考(時間都可以面議) open :03-07 早班:05-14 中班:11-18 晚班:16-23
-
大夜班(小7)
1月前時薪$220 ~ $240新竹市東區
1.櫃始服務顧客.結帳.製作咖啡2.自助區機器清洗及预熱商品3.鲜食及麵包及包裹的進貨整理.
-
★時薪195元★【洋朵義式廚坊】板橋店 外場兼職夥伴(晚班/假日班)
1天前時薪$195 ~ $200新北市板橋區
【『米塔集團』跨國餐飲品牌,積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 米塔近年來致力於創立全新品牌,持續插旗拓展門市超過百家分店之規模,穩健立足餐飲市場! 歡迎具高度服務熱忱、有志於餐飲服務業發展的您,加入我們的行列「與米塔同行」。 品牌連結:http://www.yunchenpasta.com.tw/ 【兼職】 1)時薪195元。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)兼職夥伴全勤,當月時薪增加5元。 3)免費員工餐。 4)早班/中班/晚班/打烊/假日班可任選,每月至少可配合80小時。 5)具中、西餐廚師證書,每月加1000元照獎勵金! 【工作內容】 1) 迎賓帶位、菜單介紹、協助點餐與商品銷售服務。 2) 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場服務。 3) 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4) 協助進行簡易餐飲料理,如:調配飲料、製作甜點等。 5) 桌邊服務、結帳及POS機收銀等服務。 在米塔不只是一份工作,而是成就自己一生的事業。 加入【米塔集團】與我們一同奮鬥,我們絕對可以達成您的人生夢想。
-
時薪200~222,新店裕隆城-杏子豬排-內/外場兼職夥伴
4週前時薪$200 ~ $222新北市新店區
*內場* 1、負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 2、協助廚師測量食材的容量與重量 3、分切流程作業 4、食材分裝分包 *外場* 1、餐桌佈置及整潔服務 2、顧客接待及座位安排 3、回覆顧客點餐需求與提供建議 4、提供顧客桌邊服務 5、內場廚房支援備料 6、整潔門市環境與餐具保養 其他獎金福利: ·假日滿8小時給予假日津貼 ·兼職年假換獎金 ·享有達標及利潤獎金 ·介紹獎金3000-8000不等 ·滿3個月享三節禮金或禮品 ·員工旅遊或獎金補助
-
平日時薪210/假日220元-中山店煮麵計時人員
1週前時薪$210 ~ $220台北市中山區
內場煮麵,備料,開班收班,工作崗位清潔整理,聽從主管指揮調度。
-
🤘不限時間最高薪資洗碗工平日215元以上,假日225元起🤘日商企業🇯🇵福利優🏆無經驗也可🙋二度就業🧑🦳
1週前時薪$215 ~ $245台北市中山區
⭕招募條件 ▪能配合下述任一條件者優先面試: ①早班09:00~18:00 (依據班表安排4~ 8小時) 假日 :至少可上一全天 一週至少可排班3天以上。 ②晚班18:00~23:00 (依據班表安排4~ 8小時) 假日 :至少可上一全天 一週至少可排班3天以上。 ③假日班09:00~23:00(彈性8小) 假日 :兩天都可上 一個月最少6天班 。 *其餘時段面試時皆可以商談! ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪平日時薪215元起,假日225元起 ▪歡迎二度就業、外籍學生、實習簽約 ▪彈性排班:09:00~23:00(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪!! ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌
-
免煮茶網美飲料店:平日工讀(中班)
1週前時薪$190 ~ $210台北市中山區
點餐收銀、調配飲品、環境整理、製作配料等等
-
147 台北民權三餐廳 早班服務員(兼職)
1週前時薪$190台北市中山區
製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手
-
「哞屋」日式料理 徵早晚班工讀/兼職人員
36分鐘前時薪$200 ~ $220台北市中山區
創立於2022年9月14日、期望未來開創第二店。 目前算是正在起步階段的日式洋食料理小店 或許我們並沒有像大體系一樣健全的福利 但還是努力尋找一起成長的工作夥伴。 【工作內容】 1. 營業前準備工作。 2. 備料、出餐、簡易餐點製作、 點餐、送餐、結帳、店鋪事務處理。 3. 餐具回收清潔作業。 4. 營業後清潔作業 【福利】 1. 團體保險 2. 三節獎金/禮品 3. 員工餐點 4. 達標獎金制度 5.全勤獎金制度 麻煩投遞履歷者、 如已確定面試時間請準時履行赴約 非誠勿擾☹️海量投遞只會彼此浪費時間🙂
-
歡迎想打工的學生,或是二度就業,或是想找兼職,摩斯漢堡民權店都歡迎您的加入
1週前時薪$190台北市中山區
歡迎想打工的學生、或是二度就業、或是想找兼職~ 摩斯漢堡民權店都歡迎你們的加入!!! ✅上班地點:台北市中山區民權東路三段5號 ✅工作內容 (1)收銀:協助顧客點餐推薦餐點、製作飲品、送餐、維護客席環境 (2)內場:製作餐點、油炸點心、洗菜、維護廚房環境 ✅時薪:190元起 (2024年1月1日起) ➠定期檢核,依能力調整薪資+$5/次 ➠23:00~06:00加發早夜津貼+$45/時 ✅每月7號領薪水 ✅員工福利 🍔半價餐飲ll超划算! 🍔在職第二個月起,每月免費漢堡2個 🍔有勞健保ll照政府規定走,每日薪資清清楚楚! 🍔免費制服ll衣服變小變大變髒都可以再換新的 🍔國定假日ll薪資DOUBLE!雙倍薪水!做一天抵兩天! 🍔年度獎金ll把特休換成錢!做越久,領越多! 🍔升遷制度ll上班表現優良可升遷為計時主管 🎈徵求時段參考(時間都可以面議喔) 🎈徵求時段參考(時間都可以面議喔) 🎈徵求時段參考(時間都可以面議喔) 😃有意願面試,可詳細詢問,時間可議 或留言你想應徵,截圖給我並留言在哪裡看到職缺,以及你想應徵的班別,謝謝配合哦👍
-
北安店打工快樂賺
5天前時薪$190 ~ $195台北市中山區
餐飲外場: 並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。
-
星巴克「不用爬樓梯、不用掃廁所」-松江錦州門市
2天前時薪$190 ~ $200台北市中山區
🌟工作內容🌟 💬顧客服務與交流 ☕️飲品製作與調製 🥤商品介紹與販售 🧹門市內外場環境清潔與維護 🗣️收銀服務 🥐糕點加熱 🌟工作地點交通十分便利🌟 公車🚌捷運行天宮站,走路1分鐘🚶 捷運🚊行天宮站2號出口,走路1分鐘🚶 💁🏻♀️沒有樓層,不需爬樓梯 💁🏻沒有廁所,不用掃廁所 🌟星巴克夥伴獨有福利🌟 1、上班時間享有兩杯免費飲料 2、每月享有員工福利品( 試用期通過者 ) 3、持員工證可享有全台員工折扣 4、每年一次健康檢查 5、新品飲品、糕點搶先體驗嚐鮮 🌟夥伴福利說明🌟 1.依勞基法及相關規定享有健全完善員工保障勞保、健保及勞退提撥 2.團保 3.各式假別(特別假、婚假、產假..等) 4.福委會福利 5.夥伴獨有年度禮物 6.各項補助津貼(結婚、生育⋯.等) 7.創造幸福企業,關心夥伴需求 星巴克夥伴獨有福利 1.上班時間享有兩杯飲料 2.每月享有員工福利品(試用期通過者) 3.員工折扣 4.每年健康檢查
-
🚇壽司郎松江長安店-🍣PT人員🍣(👉時薪調升210元起⬆️#彈性排班#復職同仁
2天前時薪$210 ~ $230台北市中山區
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費5分鐘為單位計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。