行政工讀（半天）

【職務內容】 ■ 熟悉小雞上工，及不同裝置上的操作規則。 ■ 行政業務：刊登內容審核、專案事項。 【工作時間】 每周兩天，可排班時間：周一至周五 14:00-18:00 【條件要求】 ■ 熟悉電腦、網路、3C產品。 ■ 基本文書處理與雲端工具應用。 ■ 細心，具觀察力。 ■ 擅長溝通及協調。 【加分條件】 ■ 具基礎勞動法令知識。 ■ 具行政事務相關工作經驗。

1. 標籤文書，線上客服。 2. 工作環境維持整潔。 3. 用心細心完成主管交辦事項。 4. 排班日期彈性可溝通，公司氣氛和諧，禁止森77：） 5. 可長期配合者為佳。 6. 有基本操作電腦知識，打字速度一分鐘50~75字 ✨公司為廠辦合一，作業環境大且通風寬敞，因地理位置因素，同事們皆以自駕來上班，公司地點出入單純且安全，可以放心來工作哦✨

調製飲品，後製準備，環境整理，貨品盤點，區域外送，點餐接待。

🙆🏻‍♂️年後轉職首選🙆🏻‍♀️ ‼️‼️‼️每週可預借薪資7000元 👏🏻剩餘薪資隔月5號發放 ㊙️時薪220㊙️ 🔥🔥週週賺8800🔥🔥 週休二日➿ ✨✨ 公司產品➜ 外銷筆電 工作內容➜ 協助產品貼貼紙/組裝 上班時間➜ 08:00-17:10 薪資福利➜ 時薪220 工作地點➜ 新北市中和區員山路 ✨✨ ☑️ 上下午休息10分鐘、午休50分鐘 ☑️ 工時8小時，休息時間不計薪 ☑️ 視生產情況會有加班需求 ☑️ 機車有提供室內停車場 ☑️ 中原站步行10分鐘內 ☑️ 中和環球步行5分鐘內 ☑️ 每週可預支薪資7000 ✨✨ 💡每天都有面試，歡迎預約面試💡 ▪️電話：0968921833 鍾小姐 (凱西) ▪️ID：0968921833 凱西

1.整理進出貨訂單 2..協助出貨包貨 3.負責文書一般處理工作 4.維護、更新、管理網路平台 5.完成交辦事項

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

明水然 • 樂 林口昕境店 誠徵 「外場儲備幹部/正直/兼職/假日班/行政」好夥伴 🔸工作內容： —外場服務人員 菜單介紹、點餐收銀、飲品調理、送餐、環境/器具清潔，幹部以上部份行政作業。 🔸工作時段： 10:30-22:00 🔸工作地點： 新北市林口區文化三路一段402巷2號3樓(林口昕境廣場) 🔸薪資： 薪34000元-70000元 (依勞基法規定休假8-10天) 計時190元起/小時(彈性排班) 假日200元起/小時 洽詢專線： 02-26068258店主管 店內備有履歷表可填寫❗️ 期待您加入我們的團隊🙋🏻‍♀️🙋🏻🙋🏻‍♂️ 公司福利： 【法定項目】 勞保、健保、加班費、陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金、職災保險 【其他福利】 獎金類：全勤獎金、激勵獎金、績效獎金 保險類：員工團體保險 餐飲類：免費供餐、員工消費折扣 娛樂類：員工聚餐、尾牙餐敘 補助類：員工結婚補助、員工購物優惠 其他類：員工制服、在職教育訓練、良好升遷制度 一、獎勵類： 1.業績達標獎金 2.專案獎金 3.年度工作績效調薪(每年7月) 4.優秀同仁提報嘉獎或加薪 5.個人或團體績效獎勵競賽 6.年度考核獎金(滿半年以上及表現優異) 7.利潤共享制(含店主管) 9.夜間津貼(24-04)：正直夥伴單日最高300元；計時人員時薪每小時+20元 10.平日計時人員時薪190元起(假日時薪 200元起) 11.計時人員月工時滿100小時另發全勤獎金 12.分紅 二、福利類： 1.有機會派駐海外門店 2.結喪禮金、急難救助金、生育禮金 3.員工用餐享折扣 4.團保、健康檢查補助 5.二節禮金3000元(滿半年)、生日禮金、春酒 6.免費制服(門市) 7.每天有創意十足的免費員工餐(門市) 8.不定期歡聚活動 9.在職教育訓練補助並提供完整透明的訓練體系 10.多元晉升管道(如破格加薪) 11.勞保、健保、勞退提撥 聯絡窗口： 韓店長 聯絡電話： 0226068258

便利商店相關服務與店務工作，需清潔收銀補貨顧客服務！

收銀結賬/備餐盤點/飲品製作/工作環境維護

需具備護士/護理師執照 1·櫃檯掛號行政流程 2.針劑注射 3.跟診協助醫師 4.其它主管交辦事項。

售票部：售票、收銀、結帳、招募會員、會員服務等事項 販賣部:商品備製、銷售、簡易貨物進銷存、設備環境清潔維護…等事項 樓層服務：廣播、驗票、引導觀眾及其他相關服務事項

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．收拾碗盤與店內環境清潔。 . 協助打包外帶服務等作業。

櫃檯收銀、鬆餅製作、環境清潔、飲料調製、外送服務

勞務內容︰ 櫃台掛號結帳、藥品耗材清點 、簡單環境清潔….等。 （起薪為基本工資隨經驗及工作年資考核後調漲） 享勞健保、勞退︰ 依法規定投保、提撥 員工福利： 員工旅遊、尾牙、直系親屬免費看診。

1.服務客人、桌邊烤肉服務 2.雪花冰製作/飲料調製 3.內場出餐 4.料理擺盤 5.環境清潔 6.完成主管交辦事項 #對客人需要貼心的服務態度 #對餐飲有熱情 #無經驗可 ***須可配合開班收班!!

專職/兼職都可以 工作地點（可自選） 龜山區 千禧門市（龜山區光峰路千禧新城15號） 樂學門市（龜山區樂善二路505號） 恆耀門市（龜山區樂學路111、113號） 灃將門市（龜山區文化五路45號） 新尊爵門市（龜山區復興三路139、141、143號） 林口區 亞昕門市（林口區仁愛二路58號） 華峰門市（林口區文化三路一段617巷51號） 工作內容： 1. 於賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2. 提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 3．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 另有專職人員職缺 早晚班39000元 夜班49000元

♡♥歡迎喜歡拉麵、日式服務、日系風格的夥伴的你一起加入我們開創嶄新世界♡♥ 【工作內容】 內場 1.廚房工作(需具廚房工作經驗及對料理食材有良好標準) 2.協助店鋪營運前準備及餐期間的相關事務 外場 1.顧客接待及餐點介紹 2.準備及製作拉麵，與擺盤出菜作業 3.協助顧客系統點餐事宜 4.結帳收銀 5.店鋪環境清潔工作 【具備條件】 1.具備良好溝通能力 2.對餐飲業有興趣及目標 3.喜歡與人交流、熱心、學習積極 4.半年以上餐飲相關工作經驗尤佳 【培訓計畫】 ✔採一對一新進教育訓練提升夥伴工作能力、創造優質服務。 ✔依照同仁之工作表現，以規劃職等晉升訓練。 ✔透明公開的升遷制度 【工作時間】 1.面試協議 2.每日固定可排班4-8小時者或月工時可達60小時以上 【工作時間與相關福利】 每日固定可排班4-8小時者(至少每月達60小時或以上) . 彈性早晚區段穩定排班 . 員工餐優惠福利 . 離捷運方便 （交通） . 店鋪競賽獎金分紅 . 員工培訓活動 【工作地點】 林口三井outlet

1.精通數理。 2.需週末上課。 3.實薪NT$400元/時以上。 4.其他 面洽。 (確認工作後 會簽署一份勞動契約書保障雙方權益)

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

【工作內容】 1.外場接待、內場出餐、餐點介紹、點餐等顧客服務。 2.無經驗可，願接受全新培訓。 3.🧡一顆真誠的心🧡 【薪資】 ★本薪200元起~226元。 ★若當月工時滿65小時以上，每小時另核發15元津貼，實領200+15至226+15元。 ★另有計時幹部職缺，等您來挑戰！😃😃 【公司福利】 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金。 按當年度營業績效做為提撥依據，再依年資比例與工作表現計算核發，農曆年前發放。 2.推薦獎金。 3.三節禮金(春節、端午、中秋)。 4.春節初一至初三出勤獎金。 5.配合調度支援獎金。 6.不定期專案項目獎金。 7.員工小確幸禮品： 不定期發放公司新上市販售宅配商品或其他，如：季節商品(中秋月餅)、聯 名商品(XO醬乾拌麵、師園鹹酥雞、蝦皮誠實豆沙包、四大天丸)…等等。 ◆休閒類 1.年度春酒。 2.不定時聚餐活動。 ◆ 保險類 1.勞保。 2.健保。 3.勞工退休金提撥。 4.團保。 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪。 2.員工制服：內外場/主管級。 3.免費員工膳食。 4.員工消費八折折扣。 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓。 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考核調薪,採員工自由報名參加，我的未來我做主。 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有補助，檢查項目需符合供膳人員與一般勞工體格檢查。 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼。 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制。 2.法定特休假。 ◆◆◆◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更!! ◆◆◆◆