第一名
2022/05/04 20:08 (已編輯)
我以為找到了一份好工作……
我最近找到了一份餐飲業的工作！原本以為自己遇到好老闆了，因為他人一開始很客氣！沒有想到接下來竟然是我惡夢的開始⋯⋯
我來大概一個月不到，老闆的嘴臉就現形了……事情一多，就超不耐煩，亂罵人也不聽人解釋（也不給人機會解釋）、雞蛋裡挑骨頭不說，還嫌東嫌西！自我感覺良好⋯⋯（常誇我們賣出了多少餐點，說要發獎金，完全不見獎金在哪？……應該就是直接進他的口袋裡去了⋯⋯！）常用嚴厲且不耐煩的語氣兇人（而且不正眼看人），他喜歡的員工就說對方是「天使」！
一開始我會回應他所交待給我的事情，並且問清楚怕有不同的認知造成錯誤，後來發現他是一個「完全無法溝通」的慣老闆，因為我只要多問一句，他不屑且鄙視的眼神完全寫在臉上……！沒有討論的空間&餘地！我現在都等他交待完事情，就只直接說：「好」就結束！不願意再多說一個字了！這樣的工作會讓你進步嗎？我現在覺得做得完全毫無「成就感與喜悅」可言！～低薪（說第二個星期就會調整的，結果到現在還是沒調！）、環境差（空間狹小，常要員工待在沒冷氣的地方工作）、嚴重的職場霸凌（老闆跟老鳥一起欺負菜鳥，甚至老鳥欺負其他員工，老闆也冷眼以對），這樣的工作環境，能做得久的，我也只能佩服👍👍👍！
在我之前走了不少人，幾乎都是跟我相同的原因不想再待下去了！結果店裡常缺人，也找不到人來做，陷入一種惡性循環🔄，在老闆的眼裡，覺得只要付錢，還怕找不到人來做嗎？但他還真的「找不到人」！今天如果一家店仍然對員工用這樣的方式任意羞辱對待，走的員工一定比進來的多～
常站收銀的老鳥同事（自認有「豐富餐飲經驗」的老鳥）跟我說，老闆跟她講，他想趕一個人走，就是減他的班（這個老鳥其實是故意說給我聽的）！而我今天就是被老闆開始減班的那個人～這位收銀的老鳥同事，常在我面前說老闆的壞話（說老闆很笨，到現在連收銀也學不會……），抱怨工作（每天都在我們其他人面前說她有多累🥱）、抱怨同事（說同事的壞話、孤立同事，把同事逼走……），老闆不在的時間就找機會偷懶、聊天，老闆在的時候就表現得異常勤勞……！還把她該做的事全都丟給我，我的工作就瞬間變得超級多，無法在極短的時間內完成，結果她在老闆面前說我動作慢（事實是「我完成了她原本該做的事」，讓老闆對我印象變得很差，結果最糟的不止這樣，更糟的是，她並不會說這些是我完成的，她會惦惦在老闆面前收獲「完成事情的果實」，被老闆說好棒棒！我完成✅事情的功勞，完全由她整碗捧去！）這些我都「完全不能說🤫」……！因為老闆還要靠她賺錢，也不敢動她……！這些不合理的事，還只是我到目前為止遇到的1/100⋯⋯而已！
我原本進來這間店是懷抱著熱情的（不管對人或對我要做的事！），可是這一個月下來，我終於能體會到為什麼餐飲業人會流動這麼快的原因了！一個店想留住員工，除了要給員工好的工作環境，這個環境也包括「人」的因素！對員工沒有「基本的尊重」、態度傲慢、應該不會有員工會想待下來繼續為這間店「賣命」！
找工作真的要更謹慎！這是我這個工作經驗得到的一個心得～被無故減班，其實是被變相讓雇主擋自己的財路（因為不能上班的話，等於能賺錢的時間整個被限縮了）！找到一個友善的工作環境真的很重要‼️心情會直接影響到工作的情緒，不適合的工作，還是早點脫離，繼續找一個珍惜自己，能夠發揮自己力量的地方比較實際⋯⋯！
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