經驗談
去年工作辛苦了，祝小雞們在新的一年裡，心想事成、萬事如意！
為了慶祝蛇年到來，我們特別舉辦了「開運紅包抽獎」
總獎金高達💛10 萬點💛 LINE POINTS，讓你在新年一開始就能夠開運發大財！
活動詳情如下
【抽獎券換取時間】
⏰2025/1/15 00:00 - 2025/1/24 10:00
【開獎時間】每天發送 200 份 共 1,000 份
🧧2025/1/29 10:00 初一
🧧2025/1/30 10:00 初二
🧧2025/1/31 10:00 初三
🧧2025/2/01 10:00 初四
🧧2025/2/02 10:00 初五
【參加資格】
參加者的人才等級必須達到✨黃金雞✨
在本篇文章留言：「我是黃金雞，蛇年發大財」！
在商城 20 點兌換「蛇年開運紅包 LINE POINTS 100 點」抽獎券，等待開獎
【獎項內容】
共 1,000 份 LINE POINTS 100 點
【開獎方式】
若中獎，會收到官方訊息通知，若無中獎則不另行通知。中獎者請在期限內兌換入點。
🤞新的一年希望小雞們都能好運不斷，求職順利、賺大錢！快來參加，我們期待你的留言與參與！謝謝大家！💖
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來來來 熱騰騰的商品預告 ✨Happy Friday✨上架，
讓大家迎接快樂週末！
📍每週五中午 12 點上架商品
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近期上架商品預告
2025/1/3：茶裏王（英式紅茶、白毫烏龍、台式綠茶、日式綠茶）任選 255點
2025/1/10：桂格燕麥（顆粒/原味/堅果）任選 405 點
2025/1/17：維力炸醬麵（碗 90g）300 點
2025/1/24：健達繽紛樂（原味、白巧克力）任選 540 點
2025/1/31：(大)特濃拿鐵咖啡（冰、熱任選）660 點
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熱騰騰的金啾獎名單出爐，走過路過，千萬別錯過
如果你也在尋找兼職工作，那麼一定要抽空了解這些獲獎的企業
👉https://www.chickpt.com.tw/1631
以下是幸福企業與老闆很有個性獎的專訪，可以讓你更深入了解：
幸福企業獎：供餐不怕你吃的老闆
👉https://reurl.cc/lNNb6q
幸福企業獎：療癒愛狗小店的老闆
👉https://reurl.cc/6jj46Z
老闆很有個性獎：賣蝦餅有粉絲的老闆
👉https://reurl.cc/O55ayD
希望大家都能找到適合自己的兼職工作，祝福每位求職夥伴！👍👍👍
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一年又過去了，時光彷彿在不經意間悄然流逝。回首過去的一年，有笑容，也有淚水；有收穫，也有挑戰。但正是這些大大小小的經歷，讓我們更加珍惜每一天。
新年的鐘聲即將敲響，這是一個告別與迎接的時刻。一切不如意都將留在過去，而我們可以以全新的姿態迎接未來的每一天。新的一年，帶來了新的希望、新的機遇和新的目標。
願你在新的一年裡，心想事成，平安喜樂。願你擁有勇氣去追求夢想，也有智慧去迎接挑戰。願你的日子被陽光照亮，每一天都充滿溫暖與愛。
新年快樂！讓我們一起以熱忱的心迎接2025，讓這一年成為我們創造美好回憶的新篇章！
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試試看這裡的打工才發現台灣真的好像東南亞地區，亂七八糟，寫出來的公告內容可以變成馬上沒責任似的。例如吭員工工作內容與實際不符，騙取勞動力，或是開任務發現接的人又不是女孩子等（可能醉翁之意不在酒，是找相親對象）或其他原因立即關閉說沒任務內容，沒制度、沒原則，只有多是占便宜和不守誠信到極致的表現感覺了⋯⋯也常常看其他打工人的分享文章，好像真的非常頻繁。自詡比中國大陸進步的台灣，卻像東南亞地區的生態一樣。大家怎麼看呢？（當然有不錯的合作對象，但是鳳角鱗毛。）台灣的工作環境和東南亞地區其實差別不大。
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11月投履歷錄取了一間賣牛肉麵店，進去後老闆把我帶給一個店內老人帶（這裡稱為老人A)，老人A一上來就很熱情的和我介紹著環境和他自己的廚房經驗，讓我以為他是一位很好相處的人，事實也是如此，平常正常上班他也都會問我們要不要點飲料、下班前有員工餐也會幫我準備一份，但這是正常的狀況，有做過餐飲業的都知道，當進入人潮高峰期廚房內外場都會產生混亂，也就是這個時候，我發現了老人A 的另一面，他會把很多工作都以“我有教過你”為理由，讓我去混亂以至於內場備料區、清潔區爆炸，然後老闆會來問責，這時候有一位老人B可能之前跟老人A有恩怨，他會跟著嘲諷說：老闆你看，就跟你說A不會帶人，這樣小小事情也能搞砸，他可能不想帶啦！然後最讓人心碎的是，老人A說：我全部內容都跟新人說了，甘我屁事。（我才到職三個禮拜）後來我就學會了，閃躲飄大法，遇到事情能閃就閃，閃不了就躲人，躲不了就輕鬆做慢慢做，不然老闆看到你沒事就會唧唧歪歪說：你你你，怎麼都沒給他派事情做呢？跟神經病一樣！
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️⃣ 投保灌水，以多報少？
別鬧！這不只罰錢，還可以讓老闆吃上官司，外加免費贈送一個前科！
（1）行政罰鍰，拿錢來罰；
（2）民事賠償，賠到你哭；
（3）刑事處罰，直接判刑！
2️⃣ 只有5人以下才可以不保勞保，其他呢？
健保、就保、勞退、災保什麼的，沒在管人數，1個人也得保好保滿！
3️⃣ 試用期？
勞基法根本沒這條，試用期是公司自創的規定，但合法還是可以訂啦～
4️⃣ 資遣費≠免死金牌！
不是給了錢就可以隨便解僱，還是得符合法律條件！
5️⃣ 資遣費晚給、少給？
跟老闆說不要以為罰錢就了事，直接罰你30萬起跳！
6️⃣ 加班費怎麼算？
不是月底一次結算，是每天超過正常工時就要給，不然小心荷包見底。
7️⃣ 月薪制 vs 時薪制？
拜託，這兩個算法根本不同，硬拿來比較只會鬧笑話～
8️⃣ 月休8天不夠！
週休二日應該有104天，但月休8天一年才96天，硬是少了8天假，你懂我意思吧？
9️⃣ 變形工時？
老闆不是說了算，要工會或勞資會議通過還要公告，少一個步驟都不行！
🔟 政府行事曆≠變形工時
想配合行事曆出勤？八週變形工時程序先跑一遍再說！
1️⃣1️⃣ 怎麼變形，休假和工時都不能變多或變少！
不管老闆怎麼玩花招，勞工權益照樣不能砍！
1️⃣2️⃣ 休息日、例假日？
不是每次都剛好在週六週日，別傻傻以為一定休六日～
1️⃣3️⃣ 離職怎麼算？
只要通知到了對方，離職效力就立馬生效，誰也攔不住！
1️⃣4️⃣ 責任制？
不是老闆說了算，得是主管機關指定的職務，還得簽書面合約才行！
👉 想更懂勞資大小事，守護自己的權益？快來看看：
中華人事主管協會 勞資Q&A → https://www.hr.org.tw/qaList.asp
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* 請參考以下格式填寫，各位都是理性的乖小雞，請勿捏造不實唷
1. 面試日期：1/11
2. 面試公司：猛瘦健康輕食（可全名或部分匿名）
3. 面試職位：早班
4. 會想到這裡上班嗎（完全不考慮 可考慮 想要 超想要）：可考慮
5. 面試好感度（滿分 5 分）：4
6. 面試難度（滿分 5 分）：1
7. 面試問題：（被問到什麼問題？）相關工作經驗
8. 面試心得：（寫越仔細，能幫助越多人）面試通過人員需試作2天，餐點需外送
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注意：這是我親身經歷的事件，所述內容均有相關證據為證。
我曾在一間名為 #瀧詠企業有限公司 的公司做兼職，這是一家從事人力派遣的公司。在工作期間，發生了一些影響員工權益的問題，以下為詳細經歷：
1. 未依法投保勞保
在我於 2024 年 3 月至 12 月工作的期間，公司並未依規定替我投保勞保，造成我相關權益的損失。
2. 溝通態度不佳
當我向公司反映 擅自更換我的工作地點 的問題時，公司窗口 謝濬杰先生 的回應方式欠缺耐心與專業，讓我感到溝通困難。
3. 未履行保險義務
在新的工作地點，由於環境存在一定危險性，我於 10 月再次請求公司為我投保勞保，但公司依然未依規辦理。
4. 未事先告知解僱
前幾日，公司未事先告知的情況下，直接將我從工作群組中移除，等同終止勞動關係，卻未依法進行提前通知或提供合理解釋。
此外，經過查詢，我發現這間公司過去也曾因 未替員工投保勞保 而被處罰；而且在 小雞上工 平台上，也有其他員工分享過類似經歷，連結如下：
👉 https://www.chickpt.com.tw/social/exprience/Dlk0lRKe1G27
若您或親友在此公司工作，請務必注意自身權益，避免重蹈覆轍。如遇到類似情況，建議向相關單位（如勞保局、勞工局）反映，以保障自己的合法權利。
#瀧詠 #勞保
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如題，夢境中夢到一間位在忠孝敦化的十x電商，目前有在徵營運x理，有人去多次面試後，薪水福利都告知對方了，結果在上工前一週突然說“我們原本的兼職要留任，這個職缺暫時不開”，wtf???????神奇的公司，做決策跟女生一樣想太多，超級可撥，希望它趕快倒閉
附註：喜歡去練習面試的人歡迎去，但是裡面沒有正妹
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前陣子有去那邊面試上班，現在已經不在了
但還是想上來跟大家說要避雷！！
簡單來說老闆就是有情緒障礙😮💨自己做錯沒關係，其他人犯一點小錯就會不爽，不知道把員工當什麼隨便都一直罵，原本以為是飲料店都這樣但根本沒有（我現在在別間飲料店兩三個月了就很正常）
有偷偷跟其他同事小聊，原來之前已經走了不少個員工了
阿對了他們有一個好處啦，就是不用煮茶，因為老闆根本不放心除了他跟副店長以外的人做的任何事😍
如果有那種想要整天看老闆臉色被他罵，還有上那時數少的可憐的時數就快去吧！！
啊如果有人去做過之後有好的經驗，也可以跟我分享一下喔～
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給應徵嘉義冠x事務所的打工人：
工作環境中都是小天使同事，但邏輯並不是所有人的必需品，有的人可以只靠偏見與迷信生存，這裡更歡迎奴性聽話的機器人，祝福所有天使同事能夠早日財富自由，去到更棒的地方。
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現在過年兼職，大家就是求一個過好年，不要耽誤跟浪費彼此時間，不適合連基本都沒看清楚就說不適合，還一邊應徵員工，會去的也是💩缺，反正知道店家名稱，幫大家避雷ㄧx麥店（西門有店），現在找年貨大街的兼職。真是可笑。可以肯定是，會分享自己跟周遭朋友不要浪費錢去消費，這種不尊重人的店家的產品能🤷🏻♀️
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寒假即將來臨～
某間文具包裝要注意，排班時數很有問題，且裡面的制度也很爛！裡面基本上都自己人，然後老闆女兒的態度很糟，還有打工期間會一直窺探個人隱私！詢問個人的私事，不回答又讓整個場面超尷尬！令人渾身不舒服，且老闆女兒偶爾還會罵髒話！
第一天午休時間到的時候，還用超小聲的音量跟大家說午休了，大家根本沒聽到！結果才發現怎麼突然公司正職的人都默默地休息了？大家才看一下時間，發現已經12點0X分了！
還有工作內容都沒提到要去倉庫搬重物，然後內容時數寫9:00-18:00還寫會加班，面試的時候也問能不能接受加班，結果連一天8小時的班都沒有，還想加班啊？最多就只有7小時，甚至有時候一天3或5個小時就叫人滾回家了！
而且是這間公司自己訂貨沒訂好，數量訂太少，然後沒事情做就叫人走（有創群組，然後每天都叫大家回去等通知）等什麼通知？等明天幾點才要上班的通知！然後很晚才通知說明天早上10點上班！也沒有說隔天的下班時間，然後隔天10點上班有時候莫名奇妙上個3小時就叫人下班了！這間公司貨沒搞定好，就一直叫人等待上班時間，還會突然來個各位明天放假！還有連續放3天的！！！例如：5天內只上了2天班！而且，這2天上的班加總時數還只有8小時。
總結來說就是這間公司是固定六日休假，然後禮拜一到禮拜五卻只給了2天的班，這2天居然還時數都超少！請問一下是把打工的人當狗呼喚嗎？而且憑什麼要把大家的時間卡在這？結果給時數卻只給一點點？
*想趁寒暑假打工的人要想清楚！這裡根本賺不到學費
徵才看板還寫上班時間是9:00-18:00，真是惡劣的公司！
還有！打工的第一週不會有勞保喔！
（原本在群組有叫我們要帶身分證，結果第一週都沒有跟我們要，一開始去報到就直接打工了）
可能是他們「忘記」了吧！呵呵
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