求助
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近期上架商品預告
2025/2/7:(大)美式咖啡(冰、熱任選) 435點
2025/2/14:卡辣姆久洋芋片勁辣唐辛子口味(平切、厚切)任選 525 點
2025/2/21:維力一度贊(控肉、紅燒牛肉麵)任選 675 點
❗黃金雞限定❗台酒泡麵(花雕雞、酸菜牛、麻油雞)200g 任選 735 點
2025/2/28:可口可樂(溜擺曲線瓶、ZERO)600ml 任選 435 點
💥點我看如何升等黃金雞💥
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我只是一個台南的大學生,夜間部,22歲的女生。
很願意做體力活,開車當司機那些,不過我真的沒辦法搬重物。我150/45,可能就因為我長這樣,所以那些沒人想做的工廠工作貨車也沒人要請我。我願意一個月只休5天,上課時間除外皆可配合,還是沒有人要請我,我到底怎麼了?
投了一堆履歷都不讀不回,電話打了說會回訊息約面試時間,兩天了還是沒消息,既然這麼不確人手,為什麼還要發徵人啟示?
我只是一個大學生,一個人住在外縣市想好好讀畢業,沒跟家裡討生活費,但已經一個月都找不到工作非常缺錢生活有困難了,每家公司又這樣對我,是當作所有人都可以靠呼吸生活嗎?
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想問問各位雞仔們!證件跟同意書已經審核四天了,遲遲沒有消息TT,明明寫1日內審核完畢,也沒有經過假日。。你們都審核多久呢!
因為本雞目前適合自己的打工時間只找到了兩家,都顯示了有1人正在應徵,真的很擔心連應徵的機會都沒有,就這樣錯失了TT
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某公司在我投履歷應徵後,
主動和我聯繫,
並要求要加我的賴,
還告知我要上班的日期,
但前一日深夜雇主卻說不需要幫忙、不用我去上班。
然後這間公司的雇主還把我加進他們的購物社群,希望我成為他們的顧客...!
想問是不是這樣小雞上工也成為某些公司企業變相廣告拉客的方式?!
小雞上工的機制在我來看感覺是比較保障資方,似乎勞方不是那麼保障,而且還以雞種來做分級制度。
就我有幾個朋友他們也曾經是小雞上工的會員,
但有其中卻人遇到糟糕雇主約好要人去上班,
反而是遇到雇主惡意放鳥勞方並胡亂檢舉勞方無故未到。
結果我朋友就有人因此氣到從此再也不用小雞上工。
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公司10號發薪但我剛進去還沒給老闆帳戶,不過上個月做了幾天。10號的時候我就想老闆會不會來問我帳戶,一天過去了沒問,等到11號終於問了,後來也補上帳戶傳給老闆並tag他注意,以為這幾天會匯款,結果沒有,老闆到了13號下午才看訊息😂我就再忍忍w 14號我就賴輕鬆問支薪日是什麼時候~我忘了~並說有貸款要繳~結果老闆說“十號,下次再跟我說五號要登記時數然後寫勞務單,這樣十號他能一起處理。”
呃 所以我這次的薪水是XDD???
很迷幻的回答XD
而且面試時他沒說要填勞務單餒XD
14號他回覆才知道w
我就回答問“所以這次要填寫才能發嗎?”
然後就沒有回應了XD 只有已讀XD
我工作第一次遇到這樣的情況XD
我週一會去正面找他問
但想知道各位前輩會怎麼做~
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